author

Logo
صحيفة يومية تصدر عن مؤسسة المدينة للصحافة والنشر
محمد البلادي
مدير غيور جداً !
يروي أحد الأصدقاء كيف أن حظه السيئ أوقعه في بداية حياته الوظيفية تحت إدارة شخص (غيور جداً)، تسبَّب له في إحباط مُبكّر كاد أن يدفعه لترك العمل قبل أن يبدأ!. يقول: كنت شاباً ممتلئاً بالحماس والرغبة في العمل، وكنت الوحيد تقريباً الذي يملأ الاجتماعات بالأفكار والمشاركات.....
اللغة العربية.. كائن يتألم!
* عندما كان الأديب الكبير «طه حسين» وزيرًا للمعارف المصرية، أصدر قراراً بتعيين أحد المعلمين، ولمّا تأخَّر تسلّم ذلك المعلم لمهام عمله، تقََّدم للوزير بشكوى مكتوبة موضحاً أن تعيينه تعثَّر بسبب نقص بعض «المصوغات» (هكذا كتبها)، فلما علِم طه حسين -وكان كفيفاً- أنَّ المدرس كتب «مصوغات»...
كأس العالم.. والحرية الأوروبية العرجاء!
هل سمعتَ - عزيزي القارئ - بالواقعية الساذجة؟.. إن لم تكن قد سمعت بهذا المصطلح من قبل، فسأقول لك أنه تحيّز عقلي يعني الإحساس الواثق للعقل بامتلاك الحقيقة المطلقة، ومحاولة فرض هذا الرأي أو الفكرة على الآخرين باعتباره الصواب؛ الذي يجب على الجميع اتباعه، بدلًا من...
اعرف ما يجب عليك تجاهله!
«نِصف معادلة النجاح في الحياة؛ تتلخَّص في معرفتك لما يجب عليك تجاهله».. احفظ هذه القاعدة جيداً، واعمل على تطبيقها حرفياً في حياتك إن كنتَ ترغب في زيادة إنتاجيتك، وتنمية فاعليتك في الحياة.. فالتركيز -كما يقولون- هو المُحرِّك الأكبر للتميُّز، وكل ما يُضعفه يَعدُّ من أعدائك، ومن...
الإدارات المرتعشة!
يؤكد بعض خبراء الإدارة أن المدير الجبان (الخوّاف) أكثر سوءاً من المدير المتسلّط، وأشدّ منه خطراً، بسبب تردّده وتأخره في كل شيء، فهو لا يجرؤ على إصدار القرارات؛ خوفاً من العواقب التي يتوهّمها، ويمتنع في نفس الوقت عن التفويض لعدم ثقته بمن حوله، فضلاً عن ضعفه...
كيف تتعلم أي مهارة بتقنية هارفارد ؟!
من نافلة القول إن المهارات والخبرات أصبحت أكثر أهمية في عوالم التوظيف والأعمال من الشهادات، لذلك تبدو عملية تعلم مهارات جديدة هي التقدم الحقيقي لك في المسار العملي، بل في كل مسارات حياتك، فلم يعد كافياً أن تكون ذكيًا، بل يجب أن تكون دائمًا الأكثر ذكاءً...
إتقانك.. هو عنوانك الذي سيتحدث عنك!
في أحد المؤتمرات الصحفية للرئيس الأمريكي (أندرو جونسون)؛ حاول أحد الصحفيين إحراجه بالسؤال عن مهنته السابقة، بوصفه قد عمل في بداية حياته حِرَفياً. المفاجأة أن (جونسون) لم يرتبك ولم يخجل من ماضيه المهني، بل أجاب بهدوء وثقة: «هذا لا يزعجني يا عزيزي؛ فمن عادتي إتقان كل...
لماذا الإدارة؟.. الاتحاد والأهلي يجيبان!!
أصادف في بعض الأحيان تساؤلاً من بعض القراء الأعزاء؛ حول أسباب تناولي لبعض الجوانب الادارية في مقالاتي.. ولماذا (الإدارة) تحديداً؟.. وإجابتي الدائمة على هذا السؤال، لا تخرج عن أنني مؤمن وبحُكم ممارستي غير القصيرة للإدارة من خلال عملي الحكومي، أن مشكلتنا الكبرى في عموم المنطقة العربية...
المتورمون فوق المكاتب!
عندما نتحدث عن بيئات العمل، وتشوهات بعض القيادات الوظيفية فيها، فهذا لا يعني عدم وجود الكثير من القدرات والكفاءات الإدارية التي استطاعت خدمة الوطن من خلال منظماتها، وتقديم نماذج احترافية مشرّفة للمسؤول الناجح والقدوة.. لكن لأن هؤلاء يُمثِّلون القاعدة الطبيعية المفترض وجودها في كل منظمة، فإن...
لا أحد أفضل منك!
لا أحد يولد وهو ناقص الثقة بنفسه، أو غير آمن نفسياً.. نحن نصل لهذا الشعور من خلال التفاعلات غير السوية مع الأسرة أو المدرسة أو المجتمع خلال السنوات الأولى من حياتنا.. ثم نعمل -للأسف- على ترسيخ هذه المعتقدات من خلال تكرارها كل يوم ربما دون أن...
 محمد البلادي